Максимальное количество пенсионных баллов для расчета пенсии

Как начисляются пенсионные баллы. Пример расчёта

18 января 202017 тыс. прочитали4,5 мин.35 тыс. просмотров публикацииУникальные посетители страницы17 тыс.

прочитали до концаЭто 51% от открывших публикацию4,5 минуты — среднее время чтенияСодержаниеВ 2015 на смену прежней пенсионной системе пришла новая. Она, по замыслу законодателей, должна была обеспечить размер пенсии, который бы соответствовал продолжительности выработки каждого гражданина. Показатели переводились в пенсионные баллы – условные единицы, с помощью которых проводится расчёт пособий.До 2015 года гражданину требовалась выработать определённый стаж и работать официально, чтобы из уплачиваемых за него отчислений складывался его личный .

После 2015 года требования ужесточились – величина пособий складывалась из количества накопленных баллов.Они аккумулируются исходя из:

1. местности, в которой находится получатель.
2. величины выплаченных взносов;

Чем больше зарплата, часть от которой идёт на внесение платежей в Фонд, тем больше ИПК будет накоплено. А чем больше ИПК – тем выше выплаты по старости.В 2018 год стоимость 1 ИПК составляет 81,49 рублей.

Уже известна «цена» 1 балла в ближайшие годы:Повышение будет производиться с 1-го января нового года.Законодательно закреплено, что такое пенсионные баллы и как они начисляются. Это условные единицы, которые аккумулируются с выплаченных нанимателем или ИП взносов в ПФР.

Сейчас отчисления идут только для увеличения страховой части – заморожена до 2023 года.Аккумуляция накоплений начинается с начала и до окончания официальной трудовой деятельности. Сведения об уплаченных взносах и выработках поступают в ПФР ежемесячно. Баллы, накопленные в каждом году, складываются при .Максимум за 2018 год можно накопить 8,7 баллов.

Уже к 2023 году этот показатель достигнет 10 ИПК.Установлено лишь минимальное значение, которое позволяет оформить пособие.

В 2018 году для получения трудовой пенсии нужно накопить не менее 13,8 ИПК. До 2025 года эта планка будет расти с шагом в 2,4 балла, пока не достигнет 30.Выработка, накопленная во времена СССР, также должна быть переведена в коэффициенты, если этого не было сделано ранее. Потребуется подтвердить работу за советский период документально, предоставив трудовую книжку и иные свидетельства, отражающие трудовую деятельность.

Порядок перевода в ИПК указан в ФЗ N 173.Сначала определяют средний месячный доход претендента и устанавливают его соотношение с показателями средней з/п по стране. Если значение больше 1,2, тогда засчитывают лишь максимальный порог.Далее рассчитывают коэффициент выработки, который обычно составляет 0,55% — 0,75%. Зависит он от продолжительности трудовой деятельности:

1. если женщина трудилась во времена СССР 40 лет, а мужчина работал 45 лет, то значение составит 0,75.
2. если у мужчины или женщины имеется 20 или 25-летний стаж соответственно, тогда коэффициент равен 0,55;

После коэффициент стажа умножается на коэффициент з/п гражданина.

Итоговое значение умножают на среднюю зарплату по стране за 1991 год (1 671 рубль).Затем от него отнимают за 2001 год (450 рублей). К ней прибавляют 1%-ю валоризацию, начисляемую за каждый проработанный год вплоть до 2001 года.Выявленное значение индексируют и делят на цену 1 ИПК в год оформления.

В результате устанавливают количество баллов, накопленных за труд во времена СССР и постсоветский период.Речь идёт о временном отрезке с 1993 по 2014 годы, когда действовала старая система. Как правило, Фонд уже располагает необходимыми сведениями о работе гражданина в этом периоде, и поэтому выработка уже переведена в пенсионные баллы. Но если имеются неучтённые моменты, то калькуляция осуществляется согласно порядку, приведённому в ФЗ N 173.Важно!

Есть также нетрудовые и социально значимые периоды, которые также засчитываются в стаж и переводятся в баллы.Среди них:

1. уход за ребёнком-инвалидом или лицом старше 80 лет – 1,8.
2. становление на учёт в Центр занятости на год – 1,8;
3. декретный отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет (максимум засчитывают 4,5 года) – до 24,3 ИПК;
4. военная служба по призыву – 1,8;
5. временная потеря трудоспособности на год – 1,8;

Приведённые баллы засчитывают за 1 календарный год. Следовательно, количество коэффициентов за декретный отпуск нужно умножать на 1,5.Для предпринимателей действуют общие условия накопления индивидуальных коэффициентов.Разница только в том, что:

1. в отличие от наёмных работников ИП и самозанятые лица вносят платежи самостоятельно;
2. размер выплат фиксированный – 26 545 рублей в год (согл. ст. 430 НК).

Требование к тому, сколько гражданам , будет повышаться до 2025 года.

Сделать это можно:

1. подав заявку в личном кабинете на сайте Госуслуг или ПФР.
2. заполнив бланк заявления, и переслав его по почте;
3. лично посетив отделение Фонда, или направив запрос через МФЦ;

В данном случае есть два выхода:

1. Если по-прежнему не хватает – продолжать работать до тех пор, пока не будет достигнуто требуемое значение.
2. Если есть неучтённые периоды – подать подтверждающие документы, чтобы их включили в стаж.

Для накопления недостающих ИПК остаётся продолжать работать официально.

Если гражданин продолжить трудиться уже после достижения необходимого возраста, но не оформит уход на отдых, за каждый год отсрочки будет накапливаться повышающий коэффициент.Для понимания того, как рассчитать баллы, которых недостаёт для получения желаемой пенсии, нужно знать величину отчислений, уплачиваемых работодателем. Она может изменяться исходя из размера заработной платы – но для калькуляции подойдёт средний размер выплат за месяц.

Теперь остаётся определить, сколько ИПК будет накоплено за определённый период – 6 месяцев, год и т.п.Но разрешено при желании докупить недостающие накопления, чтобы увеличить будущие выплаты.

Для этого гражданин самостоятельно, из личных средств уплачивает взносы в требуемом размере.Чтобы понять, как рассчитать пенсионные баллы, сначала нужно учесть все периоды официального трудоустройства, во время которых наниматель (или сам ИП) переводил 22% от оплаты труда в Фонд.Для подсчёта коэффициентов потребуется среднюю з/п за месяц умножить на 12 и разделить на предельный размер зарплаты, с которой взимаются взносы (на 2018 год она составляет 1 021 000 рублей).У Иванова О.И. зарплата составляет 20 000 рублей в месяц. Соответственно за год он заработает 240 000 рублей.

Получаем что: 240 000 : 1 021 000 * 10 = 2, 35 балла. Именно столько ИПК будет накоплено гражданином за год.В ФЗ N 400 прописано, как начисляются пенсионные баллы.

Их количество определяется суммой страховых взносов, уплаченных нанимателем за календарный год.

В ближайшие годы требования к количеству ИПК будут ужесточаться. Именно поэтому важно работать официально, поскольку «серые» зарплаты в Фонде не учитываются.

Пенсионные баллы в 2023 году — стоимость, порядок начисления, как узнать количество баллов

Пенсия россиян складывается из трех составляющих: , фиксированной, .

Размер последней определяют пенсионные баллы, которые учитывают такие исходные данные, как рабочий стаж, зарплата, возраст, в котором человек идет на пенсию. Новые порядки касаются всех, кто оформляет пенсию.

Размер может быть уменьшен (увеличен), в зависимости от насчитанного пенсионного балла. Где и как узнать пенсионные баллы?

Пенсионные баллы — условные показатели, отражающие вклад человека в будущую пенсию.

Они ежегодно начисляются гражданам, исходя из уплаченных страховых взносов, зарплаты, типа страховых отчислений.

Последние могут производиться в счет накопительной пенсии или страховой, если гражданин предпочтет последнюю. На расчет баллов влияют дополнительные факторы:

1. срок службы в армии;
2. время отпуска по уходу за пожилыми людьми.
3. время отпуска по уходу за ребенком;

С 2015 года начисление пенсии происходит исходя из заработанных пенсионных баллов. Пенсионные баллы рассчитываются по специальной формуле исходя из ежегодного заработка трудящегося.

Соответственно, чем выше зарплата – тем выше количество пенсионных баллов. Минимальное количество пенсионных баллов для начисления пенсии в 2023 году — 18,6.Максимальная сумма пенсионных баллов, которые может «заработать» гражданин за год — 9,57 балла.

Узнать о количестве накопленных пенсионных баллов можно на официальном сайте ПФР , войдя в личный кабинет.

Читайте также: Стоимость 1 пенсионного балла в 2023 году — 93 рубля.

Фиксированная выплата, дополняющая сумму страховой пенсии в 2023 году — 5686 руб.

25 коп. В дальнейшем стоимость пенсионного балла будет вместе с дополняющей суммой индексироваться государством с учетом инфляционных процессов и изменения уровня оплаты труда. Динамика стоимости пенсионного баллаГод Стоимость пенсионного балла, в рублях 2015 71,41 2016 74,27 2017 78,58 2018 81,49 2020 87,24 2020 93 В ПФР не делают секрета из схемы начисления пенсий.

Начинать расчеты стоит с пенсионных баллов, которые положены лицу: их количество зависит от размера ежемесячного заработка до вычета подоходного налога. Так, в 2023 году лицу, достигшему пенсионного возраста, нужно:

1. Иметь 10 и более лет стажа;
2. Накопить минимум 18,6 пенсионных балла.

Чем выше заработок, тем большее количество пенсионных баллов лицо получит.

Например, если доход россиянина составляет 50 тыс.

рубл., то за 12 месяцев он сможет накопить 4,64 балла. Для наибольшего числа баллов, которые можно заработать, — 9,57 — заработок должен составлять 105 000 тыс. рубл. Далее дело за расчетом: Формула для расчета страховой пенсии ПБ * СТ + ФВ

1. ПБ — Пенсионные баллы, накопленные лицом
2. ФВ — Размер фиксированной выплаты
3. СТ- Стоимость балла в году назначения пенсии

Напоминаем, что в 2023 году размер фиксированной выплаты составляет 5686 руб.

25 коп, а стоимость пенсионного балла — 93 рубл.

Кроме трех параметров, обозначенных в формуле, на размер будущих выплат повлияют:

1. Годы службы в армии, ухода за ребенком или инвалидом (если таковые имели место быть).
2. Возраст выхода на пенсию;
3. Стаж (трудовой или страховой);

Предположим, что россиянка родилась в конце 1960-х, провела в декрете с ребенком полтора года, не имеет иждивенцев на попечении и зарабатывает 70 тыс. рубл. в месяц. Если она готова проработать в совокупности 35 лет до выхода на заслуженный отдых, ее пенсия составит 30 тыс. рубл. А если гражданка обратится за выплатами сразу по достижении пенсионного возраста, она будет получать на 10 тыс.

рубл. меньше. Можно сделать вывод, для увеличения баллов россиянам нужно:

1. Получить оф. заработок;
2. Как можно позже оформить пенсию.
3. Иметь внушительный стаж;

Также в ПФР напоминают, что пенсионные баллы можно купить.

1. достигнуть пенсионного возраста.
2. иметь не меньше 30 пенсионных баллов.
3. иметь 15 или больше лет трудового стажа;

Сумму пенсионных баллов можно сильно увеличить, оформив пенсию существенно позже пенсионного возраста.

Каждый год переработки увеличивает пенсионные баллы на соответствующие коэффициенты.

Мультикарта от ВТБ банка — cashback за покупки Количество накопленных пенсионных баллов можно узнать в отделении ПФ.

Для этого необходимо обратиться туда с заявлением.

Существует более простой и быстрый способ — контроль своих пенсионных накоплений через интернет. Пенсионный фонд открыл собственный сайт с “личным кабинетом”, в котором можно узнать все о своих пенсионных правах. Для лучшей защиты персональных данных регистрация на портале Пенсионного фонда проходит в два этапа:

• Сначала надо ввести регистрационные данные (адрес, ФИО, ИНН и СНИЛС),
• Затем ввести код подтверждения.

Данный код можно получить на почте либо в письме из ПФ.

После ввода подтверждающего личность кода гражданину становится доступна информация о стаже, набранных пенсионных баллах. Там же имеется калькулятор, позволяющий рассчитать баллы, которые будут начислены в течение ближайшего года.

Оцените статью50561972 Обнаружили ошибку?

Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter.

Автор: Команда Bankiros.ru 68 733 просмотра Расскажите друзьям:Подпишитесь на Bankiros.ruПоказать всеПредыдущая статья ​Пенсионное обеспечение военнослужащих Следующая статья ​Пенсионные льготы в 2023 году

Самое важное о том, как начисляются пенсионные баллы

Величина страхового пенсионного обеспечения зависима от числа баллов (ПБ), которые накопил гражданин за период своей трудовой деятельности. Цена самих баллов определяется государством.

ПБ представляют собой условные показатели, которые отражают вклад гражданина в свое обеспечениев старости. Начисляются пенсионные баллыгражданину при трудовой деятельности.

Также они зачисляются, если гражданин служит в армии либо пребывает в декретном отпуске. Иначе говоря, ПБ начисляются не только за официальную трудовую деятельность, но и за социально значимые периоды жизни.Чем больше ПБ накопил россиянин, тем больше будет его пенсионное обеспечение.

Кроме того, чем позже человек подает заявление на оформление пенсии, тем выше она будет.Заработная плата, которую наниматель платил россиянину за работу, имеет главное значение. Все взносы сохраняются в базе данных Пенсионного фонда.За каждый год работы гражданину начисляются ПБ.

Зарплата помножается на процент взносов в ПФР. Начисление осуществляется соответственно с пенсионными отчетами нанимателей. Важно! Если заработная плата «серая», то количество ПБ не увеличивается.

По этой причине необходимо работать официально, соответственно с ТК РФ.С 2015 г.

рассчитывается при учете числа ПБ и их цены на дату оформления выплат.

Расчет ПБ осуществляется посредством особой формулы. Чтобы стать получателем страхового пенсионного обеспечения в 2020 г., работающему требуется накопить хотя бы 16.2 ПБ.

При этом к 2025 г. данный показатель увеличится до 30.Многие слышали, что сумму страховых взносов возможно повысить самостоятельно. Для этого необходимо делать добровольные перечисления в ПФР денежных сумм.

Однако с 2020 г. максимально допустимый размер добровольных взносов значительно уменьшился. Если в 2018 г. он был равен удвоенному МРОТ, помноженному на 26 процентов и 12 месяцев, то теперь он определяется иначе.МРОТ (увеличенный до 11280 руб.) помножают на 22 процента и 12 месяцев.

Следовательно, для получения 1.618 ПБ в 2020 г. нужно сделать в ПФР добровольный перечислений на сумму минимум 29779 руб.Минимальное количество ПБ гражданин должен накопить, чтобы начать получать страховую пенсию. Как было сказано выше, в 2020 г.

этот показатель равняется 16.2Кроме того, государством установлено максимально допустимое количество ПБ, которое может получить россиянин за 12 месяцев.

В 2020 г. данный показатель равен 9.13.

С 2023 г. он повысится до 10.Для перевода ПБ в рубли требуется умножить всего 2 числа: число ПБ на цену одного ПБ. Далее вы можете ознакомиться с примером выполнения данной процедуры.Преподаватель колледжа ежемесячно получал 20 тыс. За период работы им было накоплено 100 ПБ.

В 2020 г. цена одного ПБ равняется 87.24 руб.

Следовательно, страховое пенсионное обеспечение гражданина будет равняться произведению 100 и 87.24, то есть 8724 руб. Разумеется, здесь не учтена фиксированная выплата, равная 4983 руб.

Ее нужно прибавить к страховой пенсии гражданина, она также выплачивается каждый месяц.

Некоторым гражданам может быть любопытно, сколько ПБ накопилось у них на счету. Для получения информации можно использовать один из следующих способов:

1. посещение учреждения Пенсионного фонда.
2. официальный интернет-портал Пенсионного фонда;
3. сайт государственных услуг;

На портале госуслуг для получения информации необходимо выполнить следуюющие действия:

• Дождитесь ответа. Запрос обрабатывается несколько минут.

  После этого вам придет письмо, которое будет содержать отчет с информацией по ПБ. Если необходимо, вы можете выполнить его распечатку прямо в личном кабинете.

• Перейдите в каталог госуслуг.

  Зайдите в подраздел «Пенсия, пособия и льготы», сделайте запрос расширенной выписки, перейдя по ссылке «Извещение о состоянии лицевого счета в ПФР».

• Зарегистрируйтесь.

  Укажите фамилию, имя, телефонный номер.

  По введенному вами номеру поступит код, который нужно набрать в соответствующей строке для того, чтобы авторизоваться на сайте.

  Для того чтобы полноценно использовать сайт, необходимо заполнить анкету и выполнить подтверждение личности (загрузка скана паспорта и СНИЛС).

Клиенты НПФ (негосударственный пенсионный фонд) могут получить информацию о ПБ на веб-сайтах соответствующих организаций.

Сайт государственных услуг не хранит сведений о ПБ клиентов НПФ.Также проверить число ПБ возможно посредством веб-сайта ПФР:

• Зайдите в личный кабинет. Чтобы получить к нему доступ, авторизуйтесь на сайте государственных услуг с подтверждением своей личности.
• Нажмите на клавишу «Получить информацию о пенсионном обеспечении».
• Дождитесь ответа. Вам придет письмо, где будет указано число накопленных ПБ и имеющийся стаж.
• Перейдите в подраздел «Пенсии».

Пенсионный калькулятор – сервис, который предназначается для разъяснения порядка формирования пенсионных прав и подсчета величины выплат.

Для того чтобы использовать сервис, понадобится указать следующую информацию:

1. число детей;
2. категория работы , , обычная работа, свой бизнес);
3. половая принадлежность;
4. год рождения;
5. число лет, которые вы не собираетесь обращаться за назначением выплат после появления права на них;
6. либо лицом с инвалидностью 1 группы;
7. длительность армейской службы. Необходимо учитывать лишь службу в качестве призывника;
8. число отработанных лет. Сюда же может вводиться
9. официальная зарплата без учета налога.

Информация, которая будет получена при применении калькулятора, имеет условный характер.

Не стоит воспринимать ее, как точный размер пенсионного обеспечения.

Для того чтобы узнать реальное число ПБ, желательно использовать предыдущие 2 способа.Личное посещение учреждения ПФР, которое располагается по адресу вашей прописки, считается самым затратным по времени способом.

Узнайте, когда в него можно обратиться по интересующему вас вопросу, и придите в него к назначенному сроку.

С собой нужно взять паспорт и СНИЛС. Сведения о числе ПБ будут прописаны в выписке. Справка! Если вы являетесь клиентом НПФ, то вам нужно посещать ближайшее его отделение.

Сотрудники учреждения предоставят вам всю требуемую информацию.Если до 2013 г. россияне могли не думать о количестве ПБ и получали данные о нем в виде писем от ПФР, то сегодня проверять число баллов нужно самостоятельно. Хорошо, что это можно сделать не только путем личного посещения ПФР, но и в онлайновом режиме.Отменят ли пенсионные баллы?

Смотрите в видео:Может быть полезно:

Пенсионные баллы

По старому законодательству для получения права на страховую пенсию по старости нужно было выполнить 2 условия: достичь пенсионного возраста и накопить страховой стаж. С 2015 года Законом № 400 введено третье условие — наличие определенного количества пенсионных баллов. Что такое пенсионные баллы и как их рассчитать, мы расскажем в этой статье.

– это коэффициент, введённый для равномерной (пропорциональной) индексации пенсий. Так как предсказать точный уровень инфляции в будущем не возможно, ПФР пересчитывает все пенсионные отчисления в баллы, а Правительство регулярно назначает стоимость балла с учётом инфляции.

Таким образом, как бы сильно ни выросли цены в будущем, повышение стоимости пенсионного балла одинаково (в процентах) повысит индивидуальный размер пенсии каждого гражданина.

И этот размер пенсии будет зависеть от того, сколько отчислений пенсионер сделал в период трудовой деятельности.

начисляются за страховые взносы, которые работодатели отчисляют в ПФР за своих сотрудников.

То есть, пенсионными баллами могут быть обеспечены только те граждане, которые работают официально. С 01 января 2020 года для расчета пенсии государство установило стоимость одного пенсионного балла в размере 93,00 руб.

Указанная стоимость каждый год индексируется на процент равный проценту индексации страховой пенсии.

Для назначения страховой пенсии по старости в 2020 году необходимо набрать как минимум 18,6 баллов. С каждым годом этот показатель будет увеличиваться и к 2025 году будет равен 30 баллам без последующего повышения. Это правило распространяется и на досрочные страховые пенсии по старости.

Год 2017 2018 2020 2020 2023 2023 2023 2024 2025 Количество баллов 11,4 13,8 16,2 18,6 21 23,4 25,8 28,2 30 Важно знать!

Если количества пенсионных баллов будет не достаточно, то вам ОТКАЖУТ в назначении страховой пенсии по старости.

Самый простой способ узнать сколько у вас пенсионных баллов – посмотреть выписку из лицевого счета, которую можно запросить на приёме в пенсионном фонде или на портале Госуслуг. Также из выписки можно узнать страховой стаж и сумму пенсионных накоплений. Следует учитывать, что указанных данных до 2000 года в системе обязательного пенсионного страхования нет, поэтому в выписке они не отражаются.

Кроме того, вы можете самостоятельно рассчитать количество накопленных вами пенсионных баллов. Пенсионеры, которые выходят на пенсию сегодня, должны знать, что стаж и зарплата, заработанные до реформы пенсионного законодательства 2015 года также переводятся в пенсионные баллы. Законом установлено, что все заработанные права до 2015 года рассчитываются согласно старому законодательству и при назначении пенсии конвертируются в баллы.

ПБ = СЧ ÷ СБ ПБ — до 2015 СЧ — размер страховой пенсии, назначаемый на 1 января 2015 года.

Рассчитывается как результат деления пенсионного капитала на установленный ожидаемый период выплат (228 месяцев); СБ — стоимость пенсионного балла на 1 января 2015 года — 64,1 руб.

(в момент конвертации). Для расчета количества набранных за год пенсионных баллов необходимо знать сумму страховых взносов, которые работодатель уплатил за вас в Пенсионный фонд по установленному государством тарифу. Есть 2 варианта установленного тарифа:

1. 2 вариант — из 16% перечисленных работодателем страховых взносов, 10% направляются на формирование страховой пенсии, 6% на формирование накопительной пенсии.
2. 1 вариант — из 16% перечисленных работодателем страховых взносов формируется только страховая пенсия

ПБ = СВ ÷ МВ ×10 СВ – оплаченные страховые взносы по государственному тарифу МВ – максимально взносооблагаемая зарплата, уплачиваемая работодателем по тарифу 16% (ежегодно устанавливается государством) Год 2015 2016 2017 2018 Заработная плата 711 000 руб.

796 000 руб. 876 000 руб. 815 000 руб.

В 2020 году действует правило: при формировании только страховой пенсии можно набрать максимум 9,57 баллов. Поэтому, даже если годовая заработная плата будет составлять 1000000 рублей, в соответствии с правилами больше 9,57 баллов не заработать. Подробнее об ограничении максимального количества баллов в разные периоды ниже.

Приведем пример расчета количества пенсионных баллов за 2017 год с тарифом 16%, направленных полностью на формирование страховой пенсии. При ежемесячной зарплате 30 000 руб. зарплата работника за год соответственно составит 360 000 руб.

Сумма уплаченных страховых взносов с годовой зарплаты 360 000 руб. по тарифу 16% составит 57 600 руб.

Это значение делим на сумму страховых взносов с максимально взносооблагаемой зарплаты, уплачиваемой работодателем по тарифу 16% (в 2017 году составляет 876 000 руб.) 57 600 ÷ (876 000 × 16%) = 0,41 руб.

И умножаем на 10. 0,41 × 10 = 4,1 Таким образом, количество баллов за 2017 год при заработной плате в 30 000 руб. в месяц – 4,1 балла. Есть несколько способов увеличить количество пенсионных баллов, которые помогут обойти отказ в назначении пенсии по достижении пенсионного возраста, а также повысить размер вашей пенсии.

Чем больше страховой стаж и размер официальной заработной платы, тем больше начисленных страховых взносов и соответственно пенсионных баллов. За каждый год отсрочки выхода на страховую пенсию начисляются дополнительные пенсионные баллы. Максимум, который можно получить, это увеличение пенсионных баллов в 2,32 раза, при выходе на пенсию через 10 лет, после достижения установленного законом пенсионного возраста.

Количество лет 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Для страховой пенсии по старости 1,07 1,15 1,24 1,34 1,45 1,59 1,74 1,9 2,09 2,32 Для досрочной пенсии по старости 1,046 1,1 1,16 1,22 1,29 1,37 1,45 1,52 1,6 1,68 Помимо официального заработка пенсионные баллы могут начисляться и за периоды вне трудовой деятельности. Периоды Количество баллов за один календарный год Максимальное количество лет Служба в армии по призыву 1,8 Нет ограничения Уход за ребенком-инвалидом, пенсионером, достигшим 80 лет, инвалидом 1 группы 1,8 Нет ограничения Уход за первым ребенком 1,8 До 1,5 лет Время проживания супругов военнослужащих и дип.

представителей в странах и местностях, где невозможно было работать 1,8 До 5 лет Уход за вторым ребенком 3,6 До 1,5 лет Уход за третьим и четвертым ребенком 5,4 До 1,5 лет (в общей сумме не больше 6 лет) Необходимо учесть, что баллы за указанные периоды засчитываются только в том случае, если им предшествовал или за ними следовал хотя бы один день официальной трудовой деятельности. Каждый год количество набранных пенсионных баллов ограничено и зависит от выбранного варианта пенсионного обеспеченияв системе ОПС.

До 2015 года по заявлению пенсионера можно было выбрать вариант формирования только страховой пенсии или накопительной и страховой пенсий. У тех граждан, кто не оформлял заявление о выборе варианта пенсионного обеспечения, будет формироваться только страховая пенсия, но при условии, что они не переходили в НПФ. У граждан, которые переводили страховые взносы в НПФ, будет формироваться и страховая, и накопительная пенсии.

Граждане 1966 года рождения и старше имеют право на формирование только страховой пенсии.

Год 2017 2018 2020 2020 2023 Только страховая пенсия 8,26 8,70 9,13 9,57 10,00 Страховая и накопительная пенсия 5,16 5,43 5,71 5,98 6,25 Более подробно о вариантах формирования пенсионного обеспечения в системе пенсионного страхования можно узнать в статье «Накопительная пенсия». Входит ли время работы за границей в страховой стаж работника?

Работа за пределами РФ до и после распада СССР – в чем разница между ними? Базовая, страховая и накопительная части пенсии – в чем основные отличия между ними?

Как формируются пенсионные накопления, а также как и когда можно будет их получить — смотрите подробности здесь

Все, что нужно знать о пенсионных баллах в 2023 году: новые нормативы, расчеты и примеры

19.10.2020 Льготы и пособия разбираем ситуацию Министерство труда опубликовало расчеты предельной базы обложения пенсионными взносами на 2023 год.

Благодаря этому, можно точно рассчитать – сколько сможет прибавить к своей пенсии работник, зная свою точную зарплату.

Когда-то, с 2002 по 2014 годы, пенсия рассчитывалась очень просто и понятно – все взносы россиян учитывались по специальным счетам и суммировались, а государство каждый год прибавляло к ним определенный процент (то есть, компенсировало инфляцию).

И при выходе на пенсию все накопленные на счету пенсионера условные деньги делились на число месяцев ожидаемой продолжительности жизни – в 2002 году это было 144 месяца, в 2014-м цифра дошла до 228 месяцев. Кроме того, что получалось от деления «накоплений» на период выплаты, пенсионер получал еще и базовую часть пенсии – в 2014 году это было 3910 рублей.

Важно: это не накопительная пенсия, а обычная трудовая (которая затем стала страховой). Эти деньги – пенсионный капитал – учитывались по счетам условно, тогда как в случае накопительной пенсии они непосредственно закреплялись за будущим пенсионером.С 2015 года система изменилась:

1. «стоимость» каждого балла зависит от суммы страховых взносов и максимальной базы обложения;
2. максимум, что можно получить в год – 10 баллов, но в первые 6 лет (вплоть до 2020-го) максимальное число было ограничено, сначала – 7,39 баллами, теперь – 9,57 баллами;
3. вместо того, чтобы учитывать взносы в рублях, их решили переводить в специальные баллы;
4. каждый год утверждается другая «стоимость» балла – которая используется при их пересчете в сумму пенсии;
5. базовая часть сохранилась, теперь это фиксированная выплата.

Другими словами, с 2015 года пенсионные взносы (а именно 16% из ставки в 22%) так же учитываются по индивидуальному личному счету, но сразу пересчитываются в баллы (они сейчас называются индивидуальные пенсионные коэффициенты).В теории система не изменилась – те же взносы дают право на примерно такую же прибавку к пенсии, но в период кризиса власти поднимали стоимость балла не так сильно, как росли цены, как результат – пенсионеры недополучили часть своих денег.

Каждый год, начиная с 2023-го, пенсионер может получить не более 10 пенсионных баллов. При этом максимальное количество – 10 баллов – дается за уплату взносов на обязательное пенсионное страхование с предельной суммы доходов. То есть, работодатель уплачивает за работника 22% от его зарплаты в Пенсионный фонд.

Затем этот взнос делится на 2 части:

1. 16% идут на индивидуальный личный счет и пересчитываются в баллы.
2. 6% идут на солидарную часть и не учитываются в сумме будущей пенсии;

А пересчитываются они пропорционально предельной сумме взносов и 10 баллам.

Так, получить 10 баллов в 2023 году можно будет, если сделать за год взносов с в 1 465 000 рублей:

1. максимальная сумма взносов, которые будут учитываться на ИЛС – 234 400 рублей;
2. зарплата, которая дает право на максимальное число баллов – 122 083,33 рубля.

Другими словами, за зарплаты в 122 тысячи рублей или в 150, 200 или 300 тысяч рублей работник получит одинаковые 10 пенсионных баллов.

А вот если зарплата будет меньше 122 тысяч рублей, число баллов будет рассчитываться именно как пропорция. Примеры расчета:

1. при зарплате в 30 000 рублей работнику за год начислят: (30 000 * 0,16 * 12 / 234 400) * 10 = 2,457 балла;
2. при зарплате в 100 000 рублей работнику за год начислят: (100 000 * 0,16 * 12 / 234 400) * 10 = 8,191 балла.
3. при зарплате в 50 000 рублей работнику за год начислят: (50 000 * 0,16 * 12 / 234 400) * 10 = 4,095 балла;

Взносы на всю зарплату свыше 122 083 рублей работодатель будет платить по ставке 10%, и они пойдут полностью на солидарную часть пенсии (то есть, не будут учитываться при расчете пенсии).

Однако есть еще одно нововведение. С апреля 2020 года предприятия малого и среднего бизнеса при соблюдении ряда условий могут платить страховые взносы в размере всего 15%.

Схема такая:

1. все доходы работника за месяц делятся на 2 части: МРОТ и все, что сверху;
2. за все, что сверху МРОТ, ставка составляет 15%, из которых на ОПС идут 10%;
3. за МРОТ взносы идут по стандартной ставке (30%, из которых 22% – на ОПС, из которых 16% идут на индивидуальную часть);
4. все эти 10% идут на индивидуальную часть взноса;
5. все взносы на сумму свыше предельной ставка будет также 10%, но она пойдет уже на солидарную часть, и в расчете пенсии не учитывается.

Разберем на примере. Если учесть, что по данным Минтруда МРОТ на 2023 год будет принят в размере 12 792 рублей, расчеты такие:

1. при зарплате в 50 000 рублей работнику за год начислят: ((12 792 * 0,16 + (50 000 – 12 792) * 0,1) * 12) / 234 400 * 10 = 2,953 балла;
2. при зарплате в 30 000 рублей работнику за год начислят: ((12 792 * 0,16 + (30 000 – 12 792) * 0,1) *12) / 234 400 * 10 = 1,929 балла;
3. при зарплате в 100 000 рублей работнику за год начислят: ((12 792 * 0,16 + (100 000 – 12 792) * 0,1) * 12) / 234 400 * 10 = 5,512 балла.

Таким образом, работать на предприятии малого и среднего бизнеса с точки зрения будущей пенсии окажется не очень выгодно – хотя для работодателей такая новация будет кстати, и за счет этого они могут повысить зарплаты работникам. Что касается индивидуальных предпринимателей, для них в 2023 году решили сохранить прежний размер фиксированных взносов: они должны будут заплатить минимум 32 448 рублей на обязательное пенсионное страхование и минимум 8 426 рублей на медицинское страхование.

Но если доходы ИП будут выше 300 тысяч рублей в год, за все, что сверху, предприниматель должен будет заплатить 1% взносов на ОПС.Уплаченные взносы будет пересчитаны в баллы по тем же правилам.

Так, минимальные фиксированные взносы дадут такие баллы: 32 448 / 234 400 * 10 = 1,384 балла.

В 2020-м предельная база ниже, а взносы те же – поэтому ограничиваться фиксированными взносами для ИП в 2023 году станет еще невыгоднее. Пенсионные коэффициенты пересчитываются в рубли, когда гражданин выходит на страховую пенсию.

В 2020 году каждый балл «стоит» 93 рубля, в 2023-м это будет уже 98,86 рублей.

Всем, кто уже получает пенсию, стоимость баллов пересчитают автоматически с 1 января (кроме работающих пенсионеров – им это сделают только в случае увольнения). Кроме того, к стоимости баллов прибавляется фиксированная выплата, в 2023 году она будет составлять 6044,48 рубля.

Соответственно, общая формула будет иметь вид: Пенсия = [число баллов] * 98,86 + 6044,48 Разберем на примерах, как накопленные за год пенсионные баллы увеличат будущую пенсию:

1. ИП, который платит только фиксированные выплаты. За 2023 год его пенсия вырастет на: 1,384 * 98,86 = 136,82 рублей;
2. работник, который получает зарплату выше 123 083 рублей: 10 * 98,86 = 988,60 рублей.
3. работник, который получает 50 тысяч рублей в месяц: 4,095 * 98,86 = 404,83 рубля;
4. работник, который получает 50 тысяч рублей, работая на малом предприятии или у ИП: 2,953 * 98,86 = 291,93 рубля;

Таким образом, за 2023 год ни у кого не получится заработать прибавку к пенсии даже в тысячу рублей.

Правда, в 2023-м стоимость балла явно перейдет за 100 рублей – тогда и максимальная прибавка перейдет за тысячу. Однако цены за этот же период вырастут пропорционально.